Cursos Abiertos

Una de las tareas más difíciles y desgastantes del sistema empresarial es lograr la integración de un verdadero equipo de trabajo, es decir, alcanzar los niveles esperados de productividad, satisfacción laboral y retención de talento.

Los líderes en materia de administración del capital humano, estarán presentes en el congreso nacional Recursos Humanos y Relaciones Laborales 2014, un destacado evento que Quality Training organiza, con el objetivo de presentar  las propuestas más novedosas del sector. ¡Tomar el control de su personal no es una alternativa… es una inteligente decisión!

Entre las exclusivas aportaciones de este congreso, están:

- Una serie de lineamientos dirigidos a optimizar la relación con los colaboradores
- Las tendencias en el universo laboral para lograr un alto impacto en la productividad
- Comprender la enorme diferencia entre grupo de gente y equipo de trabajo
- Aplicar los principios de éxito de otras entidades a la situación específica de su empresa
- Entender cómo impacta la satisfacción laboral en el desarrollo del negocio
- Analizar las poderosas razones de considerar al capital humano como la inversión más importante
- Reconocer la trascendencia del diagnóstico oportuno, la evaluación y capacitación del personal
- Manejo justo y adecuado de los conflictos laborales
- Los alcances de las nuevas reformas
- ¡Y mucho más!

Dirigido a: Profesionales, jefes y directivos que se desempeñan en las diversas áreas de Recursos Humanos: compensaciones, capacitación, contratación, relaciones laborales, reclutamiento y selección, etc.

 

Cursos que le pueden interesar

Recursos Humanos, Qué Medir y Por Qué   Recursos Humanos
Quality Training presenta un curso útil que le enseñará a aprovechar las ventajas competitivas de tener un área de recursos humanos sólida, generando un compromiso de los integrantes de la empresa.
Más Información
Cómo Elaborar Manuales de Políticas y Procedimientos   Recursos Humanos

Conozca a través de este práctico seminario, métodos y técnicas de uso universal necesarios para elaborar y establecer Manuales de Políticas y Procedimientos que le permitirán operar su empresa, ya sea privada o pública, de servicio, comercial o de producción, de manera profesional y organizada.

 

Más Información
SISTEMA DE COMPENSACIÓN:  Sueldos, Prestaciones y Bonos que Incentivan al Éxito   Recursos Humanos

El Sistema de Compensación es una estrategia primordial en las empresas competitivas, influyendo en la atracción, motivación y desarrollo del personal.

Adquiera los conocimientos necesarios para diseñar, implementar o adecuar un plan de compensaciones exitoso para su empresa.

Más Información
HABILIDADES DE LIDERAZGO EMPRESARIAL PARA MUJERES Curso nuevo Recursos Humanos
Supere sus expectativas profesionales y ponga en práctica de inmediato los conocimientos que fortalecerán su potencial de liderazgo ¡para llevar a su organización al siguiente nivel!
Más Información