Despedir a una persona es un delicado proceso invadido de “bombas” legales. No importa que tan preparado se sienta o que tan acertada sea su decisión, no hacerlo de la manera correcta lo pone en riesgo de una demanda. ¡¡Ningún Gerente debe comenzar el proceso sin antes asistir  a  este  seminario!!

Quality Training Online le presenta directamente los hechos que necesita saber para manejar con confianza esta difícil situación. Usted aprenderá a preparar cada caso incluyendo la documentación necesaria y las mejores estrategias para discutir el despido, sabrá cómo protegerse a sí mismo – y a su compañía – y sobre todo; aprenderá a eliminar el miedo y  la  frustración  del  proceso  de  despido.

Pero usted es humano… y es muy difícil ser el portador de la mala noticia que alguien va a perder su trabajo, peor aún si se trata de algún amigo o familiar, la manera como maneje el despido es  ¡sumamente  importante!

¡Es un Hecho!

Hasta los Gerentes con el mejor plan corren el riesgo de cometer errores y no importa si se cometen con buena o mala intención, esto puede derivar en una costosa demanda para usted y su compañía y en una situación de pánico – hasta los Gerentes y Supervisores más experimentados pueden meterse en graves problemas… ¿Por qué arriesgarse?

Este seminario le ofrece:

  • Las estrategias que tanto usted como su compañía necesitan para sobrevivir legalmente a los despidos.
  • Terminar con el miedo y la frustración que acompaña el despido de un trabajador.
  • Asegurarse que todo despido realizado sea 100% bajo el marco legal.
  • Evitar los riesgos de las demandas por despedir a alguien de manera incorrecta.
Dirigido a: Gerentes Generales, Administrativos, de Recursos Humanos, Supervisores, Jefes y Líderes con personal a su cargo.

 

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